Offene Stellen

Wir bevorzugen Online-Bewerbungen - das geht ganz einfach und ist für Sie und uns der schnellste Weg zum Erfolg. Ihre Anlagen, wie Lebenslauf und Anschreiben, laden Sie bequem in allen gängigen Formaten hoch.

Diplompflegerin bzw. Diplompfleger für das Kinderzentrum

Die NÖ Landesgesundheitsagentur ist das gemeinsame Dach für alle 27 NÖ Klinikstandorte sowie 50 NÖ Pflege-, Betreuungs- und Förderzentren. Ein innovatives Arbeitsumfeld, langfristige Job-Perspektiven sowie Top-Ausbildung und Karrierechancen kennzeichnen alle unsere Standorte. Gemeinsam garantieren wir die beste Versorgung der Menschen in allen unseren Regionen – von der Geburt bis zur Pflege im hohen Alter. 
 
Für das Universitätsklinikum Tulln suchen wir mit sofortiger Wirkung eine Diplompflegerin bzw. einen Diplompfleger für das Kinderzentrum mit 25 - 40 Wochenstunden

Wir sind ein junges, großes und aufgeschlossenes Pflegeteam mit einem sehr guten Arbeitsklima. Flexible Dienstplangestaltung ist bei uns Routine. Das Kinderzentrum bietet ein interessantes, breitgefächertes Aufgabengebiet:
  • Kinderabteilung mit 15 Betten: mit internistischen, chirurgischen und unfallchirurgischen Patientinnen und Patienten
  • Kinderambulanz: Akutversorgung und Nachkontrollen, aber auch viele Spezialambulanzen
  • Neonatologie mit 10 Betten: davon 8 IMCU Betten und 2 Mutter-Kind-Einheiten
  • Transportbegleitung bei neonatologischen Transferierungen im Transportinkubator
Eine gute Zusammenarbeit im multidisziplinären Team zeichnet uns aus. Für das Pflegeteam werden regelmäßig Reanimationsschulungen mit Inhalten Kindernotfall, bis zum neonatologischen Notfall angeboten und durchgeführt. Haben wir Ihr Interesse geweckt, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Wir laden Sie gerne zu einem Schnuppertag ein, damit Sie einen ersten Eindruck unseres abwechslungsreichen Aufgabenbereiches gewinnen und unser engagiertes Team kennenlernen können.

Ihre Qualifikationen:
  • positiv abgeschlossene Ausbildung nach den Bestimmungen des 2. Hauptstückes des Gesundheits- und Krankenpflegegesetzes
  • hohes Maß an Sozialengagement, Einsatzbereitschaft und Durchsetzungsvermögen
  • ausgeprägte Dienstleistungs-, Beratungs- und Kundenorientierung
  • hohes Maß an Bewusstsein der Wichtigkeit der Bedürfnisse von Patientinnen bzw. Patienten und Mitarbeiterinnen bzw. Mitarbeitern
 
Voraussetzung für eine Tätigkeit beim Land Niederösterreich ist Unbescholtenheit und ein medizinischer Impf-/ Immunitätsnachweis.


Ihre erforderlichen Bewerbungsunterlagen:
  • Bewerbungsschreiben
  • Lebenslauf
  • relevante Ausbildungsnachweise

Wir bieten Ihnen ein vertragliches Dienstverhältnis nach den Bestimmungen des NÖ Landes-Bedienstetengesetzes (NÖ LBG) und ein attraktives Vergütungspaket mit einem monatlichen Bruttogehalt zwischen € 3.299,00 und € 3.433,00 (14malig auf Basis Vollzeit inklusive Turnusdienstvergütung). Unser konkretes Angebot berücksichtigt sowohl Ihre berufliche Qualifikation und Erfahrung als auch individuell anrechenbare Vordienstzeiten. Als einer der größten Gesundheitsdienstleister Österreichs bietet die NÖ Landesgesundheitsagentur außerdem zahlreiche Sozialleistungen und weitere Benefits.
 
Gleichbehandlung ist für uns selbstverständlich (www.noe.gv.at/gleichbehandlung). In Bereichen mit einem Frauenanteil unter 45% ist Frauenförderung geboten.
  
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung im folgenden Online-Formular.

Für fachliche, betriebsorganisatorische Auskünfte steht Ihnen die Pflegedirektorin Frau DGKP Cornelia Palmetzhofer, MSc, unter der Tel.-Nr.: +43 2272/9004 22000 gerne zur Verfügung. 

Für Fragen betreffend das Prozedere steht Ihnen Frau Bernadette Kobald, BSc unter der
Tel.-Nr.: +43 2742/9009 16124 gerne zur Verfügung.

Informationen zur Betriebsführung erhalten Sie unter www.landesgesundheitsagentur.at